
Impulsionar o desenvolvimento da equipe é um tópico importante no Conselho Regional de Biblioteconomia 6ª Região Minas Gerais e Espírito Santo (CRB-6). Nos quase 20 anos em que faz parte da instituição, a Bibliotecária Gerente, Fernanda Alvarenga de Assis (CRB-6/2220), aprendeu mais sobre gestão, processos administrativos e outros assuntos com o apoio dos antigos gestores da autarquia.
“O curso de Tecnologia em Processos Gerenciais é o primeiro de longa duração que faço com apoio do CRB-6. Na graduação de longa distância ofertada pelo SENAC aprofundarei meus conhecimentos em gestão por meio de metodologias inovadoras”, conta Fernanda entusiasmada.
A Bibliotecária Gerente é a primeira colaboradora a ter uma graduação de longa duração financiada pelo Conselho. O pedido de investimento foi aprovado em 2019 para previsão orçamentária do ano seguinte; a Ex-Presidenta do CRB-6, Marília de Abreu Martins de Paiva (CRB-6/2262), foi a responsável pela solicitação. Fernanda considera o passo importante porque “olhar para a educação continuada é essencial para o crescimento tanto do profissional quanto da instituição”.
História parecida tem o assistente de diretoria do Conselho, Mário Diógenes (OAB-MG 160403), que também é advogado. Durante os 13 anos que atua no CRB-6, o colaborador desenvolveu diversas habilidades, como a tramitação de processos administrativos e o suporte às questões de gerenciamento da diretoria, acompanhando a legislação parte dos Conselhos Profissionais. Ávido para expandir o saber, Mário se inscreveu e foi selecionado no mestrado em Direito Público da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais (PUC Minas).
“Candidatei-me ao curso em 2020 e comecei a cursar os créditos neste ano. Desenvolverei o assunto: ‘A fiscalização do exercício profissional como fator de construção de políticas públicas: uma análise dos conselhos federal e regionais de Biblioteconomia’”, diz o colaborador.
Em apoio a Mário, o CRB-6 o libera em horários específicos para se debruçar sobre a pesquisa que só tem a acrescentar ao Sistema CFB/CRB. Feliz com as conquistas dos dois colaboradores, o presidente do Conselho, Álamo Chaves (CRB-6/2790) pontua “O investimento em formação educacional para os colaboradores é de extrema importância para que o Conselho possa ter uma equipe técnica de alto padrão alinhada com as modernas tecnologias de gestão”.